有課題可以評職稱加分嗎

分類：課題研究 發(fā)表時間：2018-10-15 14:28 瀏覽量：

　　課題是評職稱加分的方法，那么，有課題可以評職稱加分嗎?當然不一定。因為我們申報研究的不少課題，是與職稱要求不相符的，那這樣的課題就無法獲得評職稱加分。因此，想要用課題評職稱，就必須要了解自己晉升職稱對課題的要求。

　　首先，我們申報研究的課題，有很多分類，比如小課題、校本課題、市廳級課題等等，這其中，小課題和校本課題是不在評審單位認可范圍內的，所以指望申報小課題來評職稱是行不通的。至于更高級別的課題，申報哪一個更好用，就要看評的職稱等級，等級越高，申報的課題應該越高，比如評正高職稱，以申報國家級課題為主。

　　其次，評職稱可用的課題是集體課題，是有很多研究成員的。在評職稱時，很多人發(fā)現(xiàn)參與一項課題時，有的可評職稱加分，而有的人不能。出現(xiàn)這樣情況有兩種原因：一種是自己署名課題排名靠后。一般來說課題前五名是評職稱認可的范圍，而你卻在前五名開外。二是評的職稱等級不同，比如更高職稱的等級要求作者位置更靠前，而你沒有在此范圍內，比如評副高級職稱要求省級課題前三名。

　　最后，評職稱的課題必須有有效的結題證書。評職稱課題申報到結題是需要時間的，而時間長短不一，若評職稱時，課題還沒結題，那也是無法評職稱加分的。

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