分類(lèi):著作出版 發(fā)表時(shí)間:2019-05-17 15:02 瀏覽量:
著作評(píng)職稱怎么加分?參評(píng)人出版著作評(píng)職稱,可以拿到著作對(duì)應(yīng)的職稱加分,這一加分,不一定是全部的著作加分,可能只是著作加分的一部分,這主要與參評(píng)人署名的作者位置和作者人數(shù)有關(guān)。
一本著作評(píng)職稱加多少分,評(píng)審單位會(huì)給出明確的規(guī)定的,這一分?jǐn)?shù)并不是統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),通常以十幾分最為常見(jiàn)。當(dāng)著作是獨(dú)著出版時(shí),即只有一個(gè)人來(lái)出版,即參評(píng)人署名的作者沒(méi)有多余的選擇,即著作的職稱加分,沒(méi)有其他人分?jǐn)偅椽?dú)立作者獲得的著作的全部職稱加分。當(dāng)著作是合著出版時(shí),作者人數(shù)是2-3人,人數(shù)越多,分?jǐn)傊髀毞Q加分的就越多,分?jǐn)偟矫總(gè)作者身上的加分相對(duì)就越少。由于作者之間還有一個(gè)排名順序,從前到后依次是第一作者、第二作者、第三作者,作者位置越靠前,獲得的職稱加分越高,所有作者的加分之和是著作的職稱總加分。
著作評(píng)職稱加分,是有加分規(guī)則的,每個(gè)參評(píng)人根據(jù)自己晉升職稱對(duì)著作的要求,來(lái)選擇合適的作者位置,并編寫(xiě)對(duì)應(yīng)的字?jǐn)?shù),而每個(gè)作者位置對(duì)應(yīng)的加分不同,評(píng)的職稱等級(jí)不同,即不同的參評(píng)人在選擇上是不盡相同的,每個(gè)人選擇最合適自己的就是最佳的選擇。
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